摘要整理：IHRCI国际人力资源认证协会
2011.7.25
今 年最后一期PHR/SPHR/GPHR照证考试报名已开始，请上人力资源认证协会(Human Resource Certification Institute, HRCI) 官网(www.hrci.org)依指示填写报名表并缴费，报名裁止日为2011.10.7。若延迟，可在2011.11.11前完成报名手续，但要多支 付USD75的延迟金。PHR/SPHR可选考时间为2011.12.1~2012.1.31；GPHR可选考时间为 2011.12.1~2011.12.31.
该 证照采在线测验，在中国设立了100多家授权考试中心，遍布全国各地，包括香港、台湾(例如: 台大语文中心)皆有计算机考场。考生可以上Prometric网站(www.prometic.com)查询并预约最近HR Certification Institute的考试地点，在考试时段的工作日内，皆可利用上午或下午进行测验。
HRCI于2011年修正报考资格限制如下：
人力资源管理师(Professional in Human Resources, PHR)
1.硕士(含)以上学历，满1年以上人力资源管理实务经验。
2.学士学历，满2年以上人力资源管理实务经验。
3.学士(不含)以下学历，满4年以上人力资源管理实务经验。
资深人力资源管理师(Senior Professional in Human Resources, SPHR)
1.硕士(含)以上学历，满4年以上人力资源管理实务经验。
2.学士学历，满5年以上人力资源管理实务经验。
3.学士(不含)以下学历，满7年以上人力资源管理实务经验。
全球人力资源管理师(Global Professional in Human Resources, GPHR)
1.硕士(含)以上学历，满2年以上国际人力资源管理实务经验。
2.学士学历，满3年以上国际人力资源管理实务经验。
3.学士(不含)以下学历，满4年以上国际人力资源管理实务经验。
注1：所谓人力资源管理实务经验，必须是正式员工，属责任制，工作中有51%以上运用或督导人力资源管理职能的工作。
注2：所谓国际人力资源管理必须是处理二个(含)以上国家与人力资源管理职能相关作业的工作。
根 据HRCI最新官方调研显示，取得PHR/SPHR/GPHR证照，对个人而言，薪资投资报酬率达253%；对组织而言，人均产值报酬率达216%，这当 中，有三分之一以上取得证照的HR专业人才认为该证照所带来的效益高于付出的成本达五倍以上。目前全球超过11.5万人取得HRCI证照，普及率超过80 个以上的国家，已成为国际上最大的HR认证机构。
資料來源：
The Human Resource Certification Institute. (2011). 2011 Certification Handbook.
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